Mekanisme Pembayaran Kontrak Pekerja CV Pada Dinas Perumahan dan Permukiman Provinsi NTB

Abstract

Tujuan Magang ini yaitu untuk mengetahui mekanisme pelaksanaan pembayaran kontrak pekerja CV pada Dinas Perumahan dan Permukiman Prov. NTB. Tujuan ini dicapai dengan melakukan kegiatan Magang selama 4 (empat) bulan lamanya dengan melakukan aktivitas yang berkaitan pada bagian akuntansi Proses pembayaran kontrak pekerja CV dari awal hingga akhir, termasuk regulasi, prosedur, dan sistem yang berlaku tersebut dan mempelajari regulasi dan kebijakan terkait pembayaran kontrak pekerja di lingkungan pemerintah. Hasil yang didapatkan mampu menjelaskan pemahaman secara komprehensif terhadap seluruh tahapan proses pembayaran kontrak pekerja, mulai dari pengajuan, verifikasi, hingga pencairan. Maka disimpulkan bahwa mekanisme pembayaran kontrak pekerja CV pada Dinas Perumahan dan Permukiman Provinsi NTB telah cukup baik dalam memenuhi ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Namun, terdapat beberapa area yang perlu diperkuat, terutama terkait dengan pelaporan pajak, pemenuhan hak pekerja, dan penggunaan anggaran. Adapun cara untuk meningkatkan kepatuhan pekerja CV terhadap regulasi yang ada dengan melakukan audit internal secara berkala dan menjalin kerjasama dengan instansi terkait. Dengan demikian, risiko terjadinya pelanggaran hukum dapat diminimalisir dan reputasi instansi dapat terjaga.