PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT GLOBAL LITIGATION NUSANTARA

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengatahui signifikansi pengaruh Kepemimpinan dan Pelatihan  Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT Global Litigation Nusantara yang berlokasi di Lombok Timur dan penelitian dilakukan di wilayah Timur, Barat, Selatan dan Utara Lombok Timur. Populasi  penelitian ini adalah karyawan PT Global Litigation Nusantara 60 orang dijadikan responden. Anilsis uji regresi linier berganda, program SPSS versi 13. Hasil penelitian memperlihatkan Kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan     PT Global Litigation Nusantara  dan Pelatihan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT Global Litigation Nusantara.